AUM WORLD - Actualités
Imaginez un instant : vous vous levez de votre bureau pour prendre une petite pause, et là, catastrophe ! Votre pied se prend dans un amas de câbles, entraînant une chute aussi imprévisible que spectaculaire. Ce scénario, vous l’avez peut-être déjà vécu. Et pour cause : côté cable management (ou gestion de câbles), il y a encore du progrès à faire.
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Les Jeux Olympiques de Paris ont porté aux nues le sport comme vecteur de bien-être, d’excellence et d’inclusivité. Mais ils ont également permis de mettre en lumière un mal trop bien connu du corps médical. Une bombe à retardement qui pourrait causer de trop nombreux dégâts auprès des futures générations : la sédentarité.
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Face à cet enjeu majeur de santé publique, au mois de novembre 2021, la députée Frédérique Lardet a déposé une proposition de loi visant à accorder à chaque salarié un « chèque » dont le plafond est porté à 600€ par an. L’objet de cette allocation prise par les employeurs étant de couvrir ses différents frais liés au télétravail.
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Le travail décentralisé a commencé à apparaitre dans les années 70. Depuis, l'avènement des nouvelles technologies n'a cessé de permettre son développement. Que l'on soit un grand groupe ou une petite entreprise, il est possible d'adopter le travail décentralisé pour bénéficier de tous ses avantages tout en limitant ses risques. Synthèse des bonnes pratiques.
Synthèse des mesures prises lors de l'accord national du 26 novembre 2020 entre les partenaires sociaux pour mieux cadrer le télétravail, une pratique désormais appelée à se développer dans de nombreuses entreprises françaises.
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Alors que la crise de la COVID 19 est un événement sans précédent pour l’économie mondiale, le télétravail a fait un bond considérable, boosté par le confinement.Depuis, de nombreuses études menées tentent de nous expliquer les avantages et les inconvénients...
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